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クラーク募集

クラーク募集

現在、クラークの募集は行っておりません。
募集開始の際はこちらのページにてアナウンスいたします。

募集要項
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チャイルドクリニックの
クラークとして
「こどもたちのため」に
できること

イラスト

来院されるお子さんと親御さんに「安心」を与えられる存在

受診されるお子さんや親御さんは多くの不安を抱えていらっしゃいます。
少しでも安心して診療を受けてもらうためには、窓口である私たちが、その不安に寄り添って対応することが重要になってきます。

子どもたちが笑顔で帰っていく姿を見送る時
『ありがとう』という言葉をもらえた時

チャイルドクリニックで働いていて良かったなと思える瞬間です。

みんなで協力して、日々発生する課題を解決していく

クラーク

当院では、年2回の全体ミーティングがあります。
また、院内で運用している掲示板アプリを使って、日々の業務の中で起こったことを共有し、日々発生する課題についての対策を検討します。

日々の対応の中でうまくいかないことがあったら、みんなで知恵を出し合いながら、どのような仕組みを作れば、より良くなるのかについてみんなで考えます。

まだまだこれから進化していくチャイルドクリニック。スタッフ一人一人が意見を出すことで医院を作っていきます。

Q＆A

医療事務未経験でも働けますか？: 全く問題ありません！
現在働いているスタッフにも、医療事務が初めてという方が複数名います。慣れるまでは、先輩スタッフが一緒に勤務いたしますのでご安心ください！

レセコンはどこの会社のものを導入していますか？: EMシステムズ社のMaps for CLINICを使用しています。

スタッフの年齢層、雰囲気はどのような感じですか？: 20代～40代くらいまで、幅広い年齢層･ライフスタイルの方が働いております。
年齢にかかわらず、優しくて話しかけやすい方が揃っています！

働いていて大変なことはありますか？: 夕方や土日祝日などはかなり混雑することもあり、臨機応変な対応が必要なこともあります。また、普段は座って行う仕事がメインですが、忙しい時にはずっと動いていたりと、体力を使うこともあります。

チャイルドクリニックで働く先輩スタッフインタビュー

クラーク

チャイルドクリニックで働こうと思ったきっかけはなんですか？

元々こどもと関わる仕事をしていて、興味を持ちました。きれいな院内や最新の予約システムを取り入れていて、自分も働きたいと思いました。
医療事務に興味があり、未経験でも働けるということで応募しました。こどもたちに囲まれて、明るくフレッシュな気持ちで働ける点にも惹かれました。
生活に合わせた働き方が選択できる点や自宅からの通いやすさなど、プライベートと両立しながら働けるところに魅力を感じました。

実際に働いてみて、どんなときにやりがいを感じますか？: 診察を終えた親御さんが、安心した表情で帰るのを見たときです。
当院は毎日診療で、日曜日や祝日も診察を行っています。休日は受診できる病院が限られている中で、いらっしゃった患者様から感謝の言葉をいただくこともあり、スタッフとして、同じ子を持つ親として、クリニックの存在意義を感じます。

チャイルドクリニックの働くおすすめポイントを教えてください。

長期休暇が取りやすくリフレッシュできる
ライフスタイルに合わせた働き方の選択ができる
駅直結でアクセスが良く、通勤がしやすい

医院の雰囲気を教えてください。: 和やかな雰囲気で、優しくて協調性のあるスタッフばかりです！それぞれが周りを見て行動し、忙しいときもみんなで協力して乗り越えています。また、定期的な面談の機会があるので、悩みや困りごとを相談しやすい環境も整っています。

求職者の方へメッセージをお願いします。: 人とのコミュニケーションやこどもたちと関わるのが好きな方、ご応募お待ちしております！

クラーク（常勤）

募集職種	クラーク（常勤）
仕事内容	受付、事務業務
診療科目	小児科
勤務時間	【常勤】 A勤：8:15～12:00／14:00～18:15 休憩120分（12:00～14:00） AB勤：8:45～12:15／14:15～18:45 休憩120分（12:15～14:15） B勤：9:15～12:30／14:30～19:15 休憩120分（12:30～14:30）全ての勤務形態でバランスよく勤務いただきます。
募集要件	【常勤】週4-5日フルタイムで勤務できる方小児科クリニック未経験可すべての勤務時間帯で勤務いただける方土日はどちらか1日勤務いただける方年末年始、GWなどの勤務の協力ができる方
給与	週5常勤：月給210,000円（月21日勤務固定）週4常勤：月給168,000円（月16.5日勤務固定）
インセンティブ	1日患者数120名以上で3,000円/日支給（土日祝は患者数によらず3,000円/日支給）月平均100人/日を超えた場合に追加で10,000円支給
通勤手当	実費全額支給（上限なし）
近隣手当	常勤のみ南町田グランベリーパーク駅から2駅以内、またはチャイルドクリニックから2.5km圏内の方に10,000円を支給
残業手当	残業月平均1～2時間程度 1分単位で残業代支給固定残業代なし
お祝い金	記載なし
昇給	年1回以上 ※医院の業績や能力に応じて随時昇給いたします
賞与	年2回（6月、12月）基本給の1カ月分×2回
給与モデル	週5常勤（月21日勤務）の場合基本給：210,000円インセンティブ：38,000円　※2023年3月実績（スタッフ平均）残業代：5,000円　※2023年3月実績（スタッフ平均）総支給額：253,000円（交通費実費を除く）
休日	休日シフトによる完全週休2日、週休3日の選択可年間休日週5日常勤　122日週4日常勤　169日 ※年末年始振替休暇、リフレッシュ休暇含む年次有給休暇 ※常勤の場合、入職3か月後に10日付与［有給休暇取得実績］ 2021年：6.1日（スタッフ平均） 2022年：9.3日（スタッフ平均）特別休暇（常勤のみ）・年末年始振替休暇3日（11月～2月）・春季リフレッシュ休暇3日（3月～6月）　※週4常勤は2日・夏季リフレッシュ休暇2日（7月～9月）・慶弔休暇産休・育児休業制度あり ※実績：2021年1名、2022年1名
福利厚生	グランベリーパークの社員割ありスタッフルームあり（ロッカー、冷蔵庫、レンジ、フリードリンク、コーヒーサーバー設置）スクラブ貸与ズボン購入費用支給（毎年9月に5,000円を支給）資格支援制度あり
人員体制	人員体制医師：常勤2名（院長含む）、非常勤13名クラーク：常勤8名看護師：常勤6名、非常勤1名事務長：1名［ 1日あたりの人員体制］医師：3名クラーク：4~5名看護師：3~4名
選考プロセス	[1]下記の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。